Siamo orgogliosi di annunciare che Ambrosiano Group ha ottenuto la certificazione per la parità di genere Uni PdR 125:2022, un traguardo che dimostra il nostro impegno costante verso un ambiente di lavoro equo e innovativo.
Impegno verso l’inclusività e l’uguaglianza
La certificazione Uni PdR 125:2022 rappresenta un riconoscimento ufficiale della nostra attenzione alle tematiche di inclusività e uguaglianza di genere.
In Ambrosiano Group, crediamo che un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato non solo migliori il benessere dei nostri dipendenti, ma contribuisca anche al successo complessivo dell’azienda.
Miglioramento dell’ambiente di lavoro
Grazie a questa certificazione, abbiamo implementato politiche e procedure che valorizzano le risorse femminili, assicurano parità retributiva e promuovono l’inclusione delle donne nei processi decisionali.
Queste misure non solo favoriscono un ambiente di lavoro più equo, ma promuovono anche una cultura aziendale basata su imparzialità, correttezza e trasparenza.
Benefici concreti per l’azienda e i dipendenti
L’adozione di best practice e un approccio strutturato ci hanno permesso di rafforzare la nostra reputazione, accrescere la soddisfazione del personale e ci consentiranno di migliorare la competitività all’interno del settore.
Per ottenere la certificazione per la parità di genere Uni PdR 125:2022, ci siamo impegnati ad attuare politiche che:
- Valorizzino le competenze e il talento femminile
- Garantiscano parità di retribuzione per ruoli equivalenti
- Promuovano una maggiore partecipazione delle donne nei ruoli decisionali
In Ambrosiano Group, siamo convinti che la diversità sia una risorsa fondamentale per l’innovazione e la crescita. La certificazione Uni PdR 125:2022 non è solo un traguardo, ma un punto di partenza per continuare a migliorare e promuovere l’uguaglianza di genere nel nostro ambiente di lavoro.
